2月23日，，，，，济南Z6尊龙凯时隆重召开“2021年度工作总结暨评比表彰大会”，，，，，此次会议旨在梳理总结过去，，，，，展望谋划未来，，，，，激励全体Z6尊龙凯时人在新的一年，，，，，砥砺奋进 、行稳致远、凝心聚力，，，，，再创佳绩！

会上，，，，，由金燕副总经理宣读《关 于“2021年度工作总结评比”获奖名单及奖励办法》，，，，，评选出优秀集体10个；；；；；；；；最佳、突出业绩品牌42个；；；；；；；；优秀个人、特殊突出贡献70名。。。。。。。。

最后，，，，，常务副总经理李新志发表了重要讲话，，，，，向受表彰的先进集体和个人表达了衷心的祝贺和感谢。。。。。。。。在系统梳理了过去一年的主要工作和成绩时，，，，，李总指出，，，，，经过艰苦卓绝的努力，，，，，如今济南Z6尊龙凯时已形成济南Z6尊龙凯时大观园和乐活城双子联动的经营格局，，，，，同时也应该认识并体会到企业在高速发展阶段的不匹配、不均衡和诸多不足，，，，，要拿出有效措施予以认真解决。。。。。。。。

在部署2022年工作时，，，，，李总指出，，，，，为全面落实集团发展战略，，，，，新的一年要紧紧围绕曹和平董事长在新年讲话中提出的“简中求质，，，，，稳以贯之”的总基调，，，，，以商都体系周总的“增强市场适应性，，，，，提升门店运营质量”为主线，，，，，2022年将是公司跨越式发展关键的一年，，，，，是公司战略发展中承上启下的一年，，，，，是“规范化管理”“精细化管理”“高质量管理”的一年；；；；；；；；2022年乃至今后一个阶段，，，，，济南Z6尊龙凯时将全力打造济南Z6尊龙凯时大观园商旅概念新格局。。。。。。。。并提出全力打造员工满意的高绩效管理团队；；；；；；；；全力推进人力资源管理的制度建设；；；；；；；；全力提升理论和实践并重，，，，，内训+外训结合；；；；；；；；全力抓好精细化管理流程，，，，，推行“三位一体”管理理念；；；；；；；；全力实施企业信息化建设；；；；；；；；全力落实预算管理、审计流程，，，，，夯实基础管理；；；；；；；；全力践行党工团建设，，，，，不忘初心、践行使命，，，，，提高员工幸福感、获得感。。。。。。。。

战鼓响、战舰启，，，，，2022年的美好蓝图已经绘就，，，，，我们要坚定发展信心，，，，，在乱局中谋新局，，，，，危唬；；；；；；心鄙，，，创新中谋新篇，，，，，紧紧依靠广大干部员工，，，，，发挥团队精神和集体的智慧，，，，，以“勇于奉献，，，，，与时俱进”的创业精神，，，，，把握一切发展机遇，，，，，坚定“功成不必在我，，，，，功成必定有我”的信念，，，，，不断向“深耕社区、立足市中、面向济南”的目标挺进。。。。。。。。